Junior HR Manager

PT Raya Permata, sebuah perusahaan terkemuka di Palembang, sedang mencari seorang Junior HR Manager yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan mencari talenta muda yang memiliki semangat untuk tumbuh dan berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia.

Sebagai Junior HR Manager, Anda akan berperan dalam berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga manajemen kinerja. Ini adalah kesempatan yang sempurna bagi Anda yang ingin memulai karir di bidang HR dengan dukungan dari perusahaan yang solid dan dinamis.

Kami menawarkan gaji kompetitif, lingkungan kerja yang mendukung, dan peluang untuk belajar dan berkembang dalam industri yang berkembang pesat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan dan kelengkapan dokumen administratif.
• Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Membantu dalam pembuatan dan pelaksanaan kebijakan HR.
• Menangani urusan administratif seperti cuti, absensi, dan penggajian.
• Membangun hubungan baik dengan karyawan dan manajemen.
• Mengikuti dan melaporkan perkembangan HR di perusahaan.
• Berkontribusi dalam inisiatif dan proyek HR lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR.
• Memahami dan dapat menggunakan sistem HRIS.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.
• Berorientasi pada hasil dan berkomitmen tinggi.
• Memiliki pengetahuan dasar tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait